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英国广播公司的女性“要求支付数百万美元的过期工资”,因为争取平价的点数超出头奖彩票下载了名人面孔

2019-08-13     来源:太原市人民政府         内容标签:英国,广播,公司,的,女性,“,要求,支付,数百,

导读:如果争取同工同酬的女性赢得了回归,英国广播公司可能会被迫在性别薪酬差距排除数百万美元。体育节目主持人ClareBalding和GabbyLogan是该公司40位最大的女明星之一,他们要求“现在”

如果争取同工同酬的女性赢得了回归,英国广播公司可能会被迫在性别薪酬差距排除数百万美元。

体育节目主持人ClareBalding和GabbyLogan是该公司40位最大的女明星之一,他们要求“现在”不平等。

但该广播公司的工作人员告诉镜报,投诉的规模和要求的金额远远超出了知名人士的名字。

一位电视台人士说:“BBC的工作人员广泛关注他们的工资并询问是否合理。

“许多女性工作人员认为他们多年来薪水过低,有些人质疑他们是否只能做到这一点加利福尼亚州新闻中心的EmilyMaitliss已经开始与英国广播公司讨论改善协议(图片来源:英国广播公司)阅读更多电视主持人坚持认为频道永远不会透露明星“早安”中的工资英国支付费用“有些人认为他们多年来一直在做一份比男性同事更少钱的工作。

”有一段时间会有法律纠纷,而且是BBC广播联盟负责人格里·莫里西说:“数百名英国广播公司的工作人员已经联系了工会。”

广播联盟Bectu负责人格里·莫里西说:“关于性别工资问题。

“这是一个现实问题,目前的薪酬等级并不能提供透明度,以证明人们是否获得相同的报酬或者某人的报酬较低。我们正在与英国广播公司就此问题进行合作。“

英国广播公司承诺在其96名收入最高的明星名单显示男性在类似工作中的收入高于女性后,解决性别工资差距问题。

要求的资金远远超出了知名人士的名字(图片来源:PA)

它已经开始与包括Newsnight主持人EmilyMaitliss在内的一些女性讨论改善交易。

阅读更多BBC明星RachelBurden说当女性工作人员询问他们是否与男性同工时,他们“被贬低”

然而,据了解,在许多情况下,公司会说人们的工作不同而且薪水也是根据多年的经验和工作时间,很难将任何两个工作等同起来。

这可能会使一些员工更难以提出索赔。

在获得这些工作的清单之后BBC首席执行官托尼·霍尔上周发表了150,000英镑或更多,他发誓要在2020年的自我规定的截止日期前解决工资差距。

他说:“整个组织的工作已经在进行中实现这一点。当明年公布数据时,我相信他们会看起来非常不同。“

如果工资达到双峰,这是一个奇迹。演员蒂姆罗斯认为薪资将全面降低以降低成本(图片来源:PA)

演员蒂姆罗斯批评英国广播公司透露其收入最高的员工的薪水-并敦促他们增加女性薪酬。

但双峰明星警告称,如果薪资涨到匹配将是“奇迹”56岁的罗斯说:“我的感觉是,像BBC这样的组织-任何公司-都要注意他们不会降低女性的水平。”注意这一点,因为那是多头的。

“将他们提升到男人的水平然后我们可以说话-因为这是他们需要做的事情。如果你有这样的差距,每个人都应该去头等舱,这就是我父亲常说的。

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